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365体育滚球关于做好“恩施州优秀人才” 推荐报名工作的通知

发布时间:2018-10-12 15:31 编辑:州委组织部

各县市委组织部,县市人社局、经信局、民政局、农业局,州直各相关单位:

根据《关于开展“恩施州优秀人才”评选表彰活动的通知》(恩施州人才文〔2018〕6号),为做好“恩施州优秀人才”推荐报名工作,现就有关事项通知如下:

一、推荐报名对象

近五年在全州各领域、各行业、各学科作出突出贡献的各类专业技术人才、企业经营管理人才、高技能人才(高级工及以上)、社会工作人才和农村实用人才。

各级党政机关公务员,参照公务员管理的人员原则上不列为推荐报名对象。国务院津贴专家、省政府津贴专家、省有突出贡献中青年专家不纳入评选范围。

二、推荐报名条件

(一)基本条件:热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的职业道德和社会公德,社会公认度高。

(二)优秀人才业绩条件:

1.专业技术人才类:在专业技术岗位上工作,近五年来取得的专业技术业绩、成果和贡献突出,并得到本地区、本系统同行专家的认可,一般应具有高级职称,并具备下列条件之一:

⑴在自然科学、社会科学理论研究或应用技术研究与推广方面取得突出成果,获州级以上科技进步奖、技改奖、发明奖的主要完成者。

⑵在州级以上重点工程建设和重大攻关项目中作出贡献,并取得显着经济社会效益的主要完成者。

⑶在引进项目和设备中,解决重大技术难题或关键性技术问题,充分发挥设备的生产能力,取得显着经济效益的主要完成者。

⑷在企业进行技术、工艺、装备改造中作出突出贡献,技术水平在州内处于领先地位或在省以上具有影响,并取得显着经济效益的主要完成者。

⑸在教育、医疗卫生、文艺、体育、新闻、哲学、社会科学研究等方面,专业技术和学术水平具有较深造诣,为全州公认的某一学科、行业的学术、技术带头人,且工作业绩突出者。

2.企业经营管理人才类:近五年在全州经济社会发展中作出突出贡献、业绩较好、贡献突出、具有较大发展潜力的企业人才。

⑴企业近五年无安全生产事故和产品质量问题发生(权数10分)。

⑵所在企业在州内同行业中处前列,对相关产业发展带动作用较大(权数15分)。

⑶企业经营理念先进,管理制度健全(权数15分)。

⑷营业收入和利税连续两年持续增长(权数20分)。

⑸工业企业:年销售收入2000万元以上;建筑企业:年建安产值过亿元,年纳税500万元以上;交通企业:年产值5000万元以上,年纳税500万元以上;商贸流通企业:年主营收入3000万元以上,年纳税100万元以上;旅游、酒店服务企业:年主营收入1000万元以上,年纳税100万元以上(各类企业分别权数30分)。

⑹所在企业通过质量体系论证并具有下列成果之一(权数10分):

①拥有一个省级以上名牌产品或知名商标;

②获省级以上质量奖;

③被认定为省级以上行业重点龙头企业;

④企业产品采用国际标准;

⑤建立州级以上企业研发技术中心,并获得相关专利、成果、奖项;

⑥获州级以上党委、政府授予的先进企业称号。

3.高技能人才类:近五年来,在全州经济社会发展中作出突出贡献,且具备以下条件之一:

⑴职业技能处于州内领先水平,能够解决生产、科研中的关键技术问题或获得发明、专利,并取得显着的经济和社会效益者;

⑵在人力资源和社会保障部门认可的州级职业技能竞赛中获前三名者;或在省级职业技能竞赛中获前十名者;或在全国职业技能竞赛中获得前二十名者;或入围世界技能大赛全国选拔赛者。

⑶在指导青年工人和技工学校学生进行技能训练、培养徒弟、传授技艺方面做出突出贡献,在全州有较大影响者。

4.社会工作人才类:近五年来在我州社会福利、社会救助、社会慈善、社会组织、殡葬服务、劳动保障、残障康复、双拥优抚、职工服务、青少年服务、妇女服务、司法矫正、社区服务等领域中从事困难救助、矛盾调处、权益维护、心理疏导、行为矫治等工作,成绩突出,社会反响好,且具备以下条件之一:

⑴热心社会工作,为社会提供助人服务,有强烈的事业心、责任感和良好的职业道德,对社会工作有较大贡献,产生较大社会影响;

⑵坚持平等、尊重、民主、接纳、诚信、助人自助等专业价值理念,在社会工作领域内爱岗敬业、埋头苦干、无私奉献,成绩显着;

⑶具有社会工作专业知识和社会实务能力,能较熟练地运用社会工作方法,协助服务对象解决问题、克服困难,对进一步开展社会工作具有示范带动作用;

⑷积极投身社会工作实践,开拓进取,勇于创新,在社工服务模式、效果等方面具有独特想法并付诸行动,产生良好社会效应,群众公认的;

⑸积极宣传社会工作理念,积极参加各项社会活动,以自身行为感召社会,带动更多的社会人士参与社会工作,事迹突出;

⑹其他方面成绩显着的。

5.农村实用人才类:近五年来在全州农村经济发展中有突出贡献的生产型、经营型、技能服务型、技能带动型等农村实用人才。

生产型:在农村种植、养殖、加工等领域达到较大规模,科技含量高,收益明显高于本地其他农户,农业收入占家庭总收入80%以上,并有一定示范带动效应的业主或技术骨干人员。本户年人均可支配收入明显高于本地平均水平。主要包括种植能手、养殖能手、农产品初加工能手等。

种植能手。种植规模是本地劳动力平均种植规模5倍以上,且相对集中连片。单产或单位面积收益高出本地平均水平10%以上,本人年收入是本地农村居民人均可支配收入3倍以上。粮油作物种植面积50亩以上;年均收入5万元以上。茶叶、蔬菜、水果、干果、药材种植面积20亩以上;年均收入5万元以上。食用菌栽培面积5亩以上,年均收入5万元以上。

养殖能手。在农村以养殖一种或多种畜禽、水产动物为主要收入来源,养殖规模是本地劳动力平均养殖规模的5倍以上,年均纯收入是本地普通养殖户3倍以上。养殖单位收益高于本地平均水平10%以上。或从事非当地传统物种养殖达到一定规模和效益。先进养殖技术应用面不少于70%,辐射带动农户10户以上。水产养殖面积40亩以上,年均收入5万元以上。养猪年出栏500头以上,年均收入5万元以上。养家禽年达到5000只以上,年均收入5万元以上。养山羊年达到100只以上。年均收入5万元以上。养肉牛年达到30头以上。年均收入5万元以上。从事特种养殖,年均收入10万元以上。

农产品初加工能手。专门从事农林产品加工业,包括粮棉油加工能手;食品及饲料加工能手;酒、各类饮料、茶叶加工等。加工能力可以辐射到周边村组,本人年均纯收入是本地居民收入3倍以上。

⑵经营型:从事农业经营管理、农村专业合作组织、农村经纪等活动,具有一定的经营管理能力,能创造较好的经济社会效益。主要包括家庭农场主、农民合作组织带头人、农业产业化企业经营人才、农村经纪人等。

家庭农场主。以家庭为生产单元,在工商或相关部门正式注册家庭农场的业主。种养规模为本地普通农户的5倍以上,土地经营年限3年以上,年创经济效益为本地普通农户5倍以上。

企业法人代表。在工商部门登记注册,解决了5个以上的农村劳动力就业;从业3年以上;年收入是本地农民人均可支配收入的10倍以上。

农民合作组织带头人。包括各类农民合作组织、股份合作社和专业协会,组织成员达到10人以上。担任负责人、理事和技术骨干2年以上。

农村经纪人。以收取佣金为主要收入来源,从事市场信息提供、技术引进、中介服务的负责人,年人均可支配收入是本地农民人均可支配收入的5倍以上。

⑶技能服务型:主要指村级或企业技术人员,长期从事农业技术服务,有较高的服务水平,包括农民植保员、农产品质量安检员、农机驾驶员和农机修理工、肥料配方师、农村沼气工和沼气物管员、太阳能利用工、 生物质能利用工、农村节能员、畜禽繁殖员、蔬菜园艺工、花卉园艺工、农作物种子繁育员等。服务对象在20户以上。年收入为当地农民人均收入的3倍以上。

⑷技能带动型:指在生态农业、设施农业或农村其他领域,具有设计、建筑施工等方面的特长或技能,以从事该行业为主要经济来源,能带领其他农民掌握该技术并进入该行业从业的能工巧匠。包括花卉园林设计建筑师、刺绣师、藤编师、雕刻师、厨师、打井师、鞋匠、泥瓦匠、篾匠、漆匠等手工业者。年纯收入超过当地农民人均收入5倍以上,带动从业人员5人以上。

三、推荐报名相关要求

(一)职责分工。“恩施州优秀人才”的评选工作,在州委人才工作领导小组统一领导下,由州委组织部牵头,州人社局、州经信委、州民政局、州农业局分类组织实施。其中专业技术人才、高技能人才的评选工作由州人社局负责,企业经营管理人才的评选工作由州经信委负责,社会工作人才的评选工作由州民政局负责,农村实用人才的评选工作由州农业局负责。

各县市的推荐报名工作应在县市委人才工作领导小组统一领导下,由县市委组织部牵头,县市人社局、经信局、民政局、农业局分类组织实施。

(二)推荐程序。按照评选条件,采取组织推荐、专家举荐、个人自荐等形式,自下而上逐级上报,推荐报名人数不受限制。推荐人选在上报之前,属县市的经县市人才工作领导小组审核后报县市委审批签署意见,属州直单位的由主管部门审核签署意见。

专业技术人才类、高技能人才类申报材料报州人社局,企业经营管理人才类材料报州经信委,社会工作人才类材料报州民政局,农村实用人才类材料报州农业局。

(三)时间要求。请各单位在10月26日前将推荐对象的申报材料上报州直各责任单位。

(四)材料要求。推荐报名材料包括书面材料和电子材料,书面材料包括事迹材料(一式10份)、《“恩施州优秀人才”申报审批表》(一式10份,电子版在365bet体育投_365体育滚球_365体育投注备用网址下载)、《“恩施州优秀人才”申报人选情况一览表》(一式2份)、有关证书和证明材料复印件(一式2份)4项;电子材料包括事迹材料、《“恩施州优秀人才”申报审批表》、《“恩施州优秀人才”申报人选情况一览表》3项。

四、各责任单位联系方式

1.州委组织部:

联系人:马开星         联系电话:8236117

电子邮箱:eszrck@126.com

2.州人社局:

联系人:李媛媛     (专业技术类)  联系电话: 8222032  

电子邮箱:75758923@qq.com 

联系人:刘宇       (高技能类)  联系电话:8269500

电子邮箱:51901094@qq.com 

3.州经信委:

联系人:任书东                 联系电话:8247309

电子邮箱:36434275@qq.com

4、州民政局:

联系人:汪熙                联系电话:8212657

电子邮箱:1186217911@qq.com

5、州农业局:

联系人:杨蓉         联系电话:8228684

电子邮箱:154869766@qq.com

 

附件:1.“恩施州优秀人才”申报审批表

      2.“恩施州优秀人才”申报人选情况一览表

 附件1、附件2.doc

                                                         

责任编辑:州委组织部